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姓名: | 贾君新 |
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领域: | 人力资源 |
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地点: | 广东 深圳 |
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贾君新:人力资源管理与领导力培训师,致力于人力资源管理与领导力研究实践 17-18日,应广东莱达健康产业集团的邀请,为其管理人员讲授《绩效管理》课程,以下是关于绩效管理之绩效考核过程中的行为等级描述范例: 绩效等级 状态描述 一般 ·表现出来的知识与能力相当于一般员工平均水平; 比较好 ·表现出来的知识与能力超出一般员工平均水平; 良好 ·表现出来相当的知识与能力; 优秀 ·表现出来的知识与能力需要付出相当的努力才能达成 ![]() 助理:18666220610 QQ:1152745506 |
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